Присоединяйся к команде людей, меняющих привычное
Мы приглашаем стажёров от 16 лет, и нам не важно, какие вузы и курсы ты закончил. На стажировке тебя ждёт полное погружение в ИТ-индустрию. С первого дня ты будешь работать с реальными задачами и набираться опыта, а ментор и коллеги будут поддерживать тебя и делиться своей экспертизой. Ну что, готов стартануть в ИТ?
Что тебя ждёт
Оффер
Лучшим кандидатам сделаем оффер на штатные позиции
Вакансия для тебя
Требования к каждой вакансии формируются индивидуально
Реальная зарплата
Ты будешь получать оклад, а не стипендию
Удобный формат
Выбирай: офис, удаленка или гибрид
Мобильность
Можешь работать из любой точки России
Самореализация
Сможешь предлагать и воплощать свои идеи
Гибкий график
Стажировку можно сочетать с учёбой. Минимальная нагрузка — 20 часов, но её можно пересмотреть. Например, на время каникул
Обучение
Корпоративный университет, обучение у внешних экспертов, внутренние мероприятия: хакатоны, олимпиады, конференции. Можно освоить новые навыки, прокачать скилы и повысить свою ценность для работодателя
Поддержка единомышленников
В МТС 20+ технических гильдий по разным направлениям: Agile, Python, СТО, управление данными, ИТ-архитекторы, дизайн-комьюнити и многое другое. Участники общаются, дружат, устраивают митапы и учатся друг у друга
Реальный опыт
Ты учишься у лучших: помимо руководителя, у тебя будет опытный ментор. Это те люди, которые создают цифровые решения прямо сейчас, и они поделятся с тобой своим опытом
Бенефиты и бонусы
Платформа корпоративных скидок Best Benefits, корпоративная мобильная связь, подписка МТС Premium. Ещё есть электронная библиотека, где каждый день появляются книги по ИТ и другим сферам знаний
Занятия спортом
В офисе или онлайн. Делай зарядку, ходи в тренажёрный зал, подключайся к онлайн-занятиям по йоге или выбери другое направление
Наш технологический стек
На стажировке МТС Старт ты будешь работать в сильной команде, освоишь новые навыки и сможешь участвовать в создании классных цифровых продуктов
Реализуй себя в одном из направлений
- Все направления
- Разработка
- Другое
Автотестирование
Вся Россия
Ручное
Вся Россия
Бизнес-аналитика
Вся Россия
Cистемный анализ
Вся Россия
Дизайн
Вся Россия
Информационная безопасность
Вся Россия
Backend
Вся Россия
Frontend
Вся Россия
Fullstack
Вся Россия
Data Analyst
Вся Россия
Machine Learning Engineer
Вся Россия
DevOps
Вся Россия
Scrum
Вся Россия
Автотестирование
Вся Россия
Ты подходишь, если:
- имеешь базовые знания Python и SQL
- знаешь жизненный цикл разработки ПО, основы Linux и модели OSI
- пользуешься инструментами управления тестированием и багтрекерами
- знаешь базу по теории тестирования
- имеешь представление о работе протокола HTTP/S и web-технологий: HTML, CSS
- хочешь развиваться в автотестировании
На стажировке ты будешь:
- разрабатывать и поддерживать автоматизированные тесты (API, UI)
- проводить приёмочное, системное, регрессионное тестирование
- разрабатывать и поддерживать фреймворк автотестов
- собирать и анализировать требования к продуктам с точки зрения тестирования
- поддерживать документацию в актуальном состоянии
- взаимодействовать с разработчиками и командой QA
Тебе к нам, если ты
Готов уделять стажировке время
От 20-ти часов в неделю
Живёшь в России
При этом не важно, в каком именно городе
Хочешь развивать ИТ-индустрию
Прокачивать скилы и создавать свои цифровые решения
Поймёшь, что написано тут
new Human().pet(new Cat())
Как стать стажёром
1 этап
Скрининг резюме
Дождись ответа рекрутера и пройди короткое телефонное интервью
Резюме должно быть чётко структурировано. На первом месте — контакты, потом фото, специальность и достижения, или опыт. Важно указывать, с чем вы уже работали и что сделали. Если опыта нет, используйте артефакты из курсовых и дипломных, результаты участия в хакатонах. Всё это должно быть релевантно вакансии
2 этап
Интервью
Пройди интервью с будущим руководителем и наставником
Рассказ о себе — твоя визитная карточка. Заранее подготовь план, сделай для себя подсказки, чтобы на интервью ни о чем не забыть. Будь искренним — будущие коллеги это оценят. А еще подготовь вопросы работодателю: сколько у тебя будет наставников, какие задачи будут в первые месяцы, какой в компании стек и так далее
3 этап
Тестовое задание
Выполни тестовое, если оно требуется. Получи оффер
Если ты дошёл до финального этапа и тебе дали тестовое задание, значит, в тебе уже разглядели потенциал. Теперь важно хорошо подготовиться, чтобы показать свои навыки на деле. Не торопись сразу выполнять задание. Изучи примеры, посоветуйся с людьми из той же сферы, сделай наработки
Истории успеха
Александр Никитченко
Я просматривал стажерские вакансии в интернете, и среди огромного количества компаний обратил внимание на позицию стажера QA Auto в команду PPInfo. МТС — огромная цифровая экосистема, полная новых технологий, практик и возможностей. Я сразу понял, что смогу реализовать здесь свой потенциал, поэтому отправил резюме. И быстро получил приглашение на собеседование.
Коммуникация с ребятами из команды и HR была понятной и прозрачной, я чувствовал себя уверенно и практически не волновался. Этапы отбора были четко оговорены, и ко мне всегда быстро возвращались с ответом. Все это время ребята отвечали на любые мои вопросы — даже самые глупые.
Отдельно хочу отметить, что от стажера не требуют опыта и знаний в узких областях. Здесь понимают, что он только начинает свой путь, и всячески поддерживают. Моим наставником на время стажировки был действующий QA на проекте PPInfo — Святов Даниил. Он с самого начала помогал мне втянуться в проект, учил всем навыкам и приемам, помог разобраться в том, что от меня требуется. Постоянно отвечал на мои вопросы, не жалея своего времени. Другие ребята из команды PPInfo тоже были готовы помочь в любой момент.
Работать в МТС я начал в ноябре 2023 года, и уже в июне 2024 года меня перевели в штат. Сейчас я работаю ведущим инженером тестирования (QA Auto) в команде платформы автоматизации. Наш продукт помогает оцифровать и автоматизировать бизнес-процессы для всех подразделений (от HR до финансового департамента). А также позволяет самим сотрудникам формировать сценарии при помощи готовых блоков/функций в графическом дизайнере, не прибегая к помощи ИТ-отдела.
Во время стажировки моими основными задачами были рефакторинг существующего проекта автотестов, написание новых автотестов, приемочное и регресионное тестирования. Мне удалось поднять процент автоматизации по отдельным «сложным» разделам, придумать новые методы, улучшить фреймворки для тестирования. Сейчас в штате я занимаюсь примерно тем же, из нового — задачи на актуализацию тест-кейсов в TMS. А еще мне удалось автоматизировать крупные и тяжелые разделы функциональности. Это позволило актуализировать данные по этим темам, привести их в единый вид и исправить многие ошибки, которые уже стали legacy. Этим я особенно горжусь!
Для меня главное в работе — люди. В МТС твоя команда — это твоя семья. Мы все друг друга поддерживаем, спокойно принимаем советы и критику. В такой атмосфере получается решать нерешаемые, на первый взгляд, задачи.
Будущим стажерам я советую быть коммуникабельными и честными. Главное — уметь признавать ошибки и не бояться просить помощи у других. С таким подходом вы не только сможете реализоваться, но и принесете большую пользу команде.
Тебе у нас понравится
В МТС открытая корпоративная культура и разнообразие карьерных треков. Всё это позволяет делать любимое и создавать значимое. Мы делимся обратной связью, не боимся ошибаться и поддерживаем друг друга